洲际油气调整员工持股计划 高管持股比例提高
2015年05月24日 21:22
来源:中国证券网
中国证券网讯 5月22日晚间,洲际油气发布了2014 年员工持股计划(草案)修订稿。修订后员工持股计划参与对象为全体员工,计划不超过150名,设立资金总额不超过5亿元,计划高管持有标的股票数量所占比例为40%,较上稿草案有所上升,这也表明高管对公司长远发展信心十足。而涵盖员工广、核心管理层激励到位也有利于员工分享企业成长成果,激发积极性。
中国证券网讯 5月22日晚间,洲际油气发布了2014 年员工持股计划(草案)修订稿。修订后员工持股计划参与对象为全体员工,计划不超过150名,设立资金总额不超过5亿元,计划高管持有标的股票数量所占比例为40%,较上稿草案有所上升,这也表明高管对公司长远发展信心十足。而涵盖员工广、核心管理层激励到位也有利于员工分享企业成长成果,激发积极性。
对于此次方案调整的原因,洲际油气表示,由于筹划重大事项,公司股票从2014年12月24日起连续停牌,直至2015年4月7日复牌,且复牌后即进入2014年年报和2015年一季度报告的信息敏感期。由于停牌和窗口期时间跨度较大,草案和资管合同的约定内容部分发生变化,包括:资产托管人由“宁波银行股份有限公司”变更为“广州农村商业银行股份有限公司”;由于董事、监事、高级管理人员及中层管理人员认购热情较高,导致长江财富-洲际油气1号和长江财富-洲际油气2号资管产品的认购额度与原草案和原资管合同有较大差异;以及公司部分高管人员的变动等,导致现实执行原方案有较大障碍。因此,洲际油气根据现实情况,将草案进行修改,并按照规定提交董事会、股东大会审议。目前,修改后员工持股计划已经董事会通过,将在股东大会审议通过后6个月内,根据员工持股计划安排完成股票购买。
2014年7月以来,国际油价持续下跌,无疑影响了以石油开采为主要业务的企业盈利,但也给资金实力较强的油气企业的提供了加速并购扩张的战略机遇。较早布局哈萨克斯坦油气资源的洲际油气继马腾之后,洲际油气在油价底部阶段再次出手,收购克山等多宗资产,充分享受低位油价对收购成本的摊薄效应,公司亦向实现国际化中大型独立油公司的战略目标再进一步。未来,随着油气改革的实施、“一带一路”战略的推进,对于占据天时、地利的洲际油气来讲,未来发展有极大想象空间,而正在推进的员工持股计划,也彰显了公司的十足信心。(黄智勇)
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