为加快新农村建设步伐，提高新农村建设质量，6月13日，晋宁县对村"两委"换届后新上任的村官进行培训，让他们成为懂经营、能干事、善管理的新农村建设"带头人"。

在新农村建设中，农民是主体，农村基层党组织是领导核心，党员干部是骨干力量。能否完成好新农村建设的各项目标任务，达到预期效果，在一定程度上取决于农村基层干部的整体素质。晋宁县村"两委"换届后，新村官们首先接受了春耕生产这个大考场的实作考试。为进一步提高他们的履职能力，让他们尽快成为向群众传授科普知识，发展高产、优质、高效农业的行家里手，带领群众实现共同富裕，晋宁县委组织部请来专家，对村官们开展了"素质教育工程"培训，为新农村建设培养"带头人"。

这次培训共分3个班进行，村党总支书记、村委会主任1个班，副主任1个班，副书记1个班，每个班培训时间约8天，培训的内容主要有："建设社会主义新农村，提高执行力"、"村干部如何在新农村建设中发挥作用"、"计算机基础知识"、"农村法律法规"等。为了让村官们真切感受到实际工作的情景，在培训最后1天还将安排"情景模拟课"，通过情景模拟演练增强他们实际工作和灵活应变的能力。前来参加培训的村官们说，组织这样的培训，可以让我们学到不少的业务知识，提高大家应对农村工作的能力，也为我们提供了一个互相交流学习的平台，增强了我们带领广大群众发展经济，建设好社会主义新农村的信心和决心。

在6月13日举行的开班仪式上，晋宁县委书记戚永宏，县委常委、组织部部长李文到会指导工作。戚永宏对参加培训的村官们提出了殷切的希望，希望他们明确职责，依法履职，做一个合格的村干部；在工作中要讲学习、讲团结、讲奉献、讲廉洁，自觉提高思想政治素质和工作能力，发挥好带头示范作用，通过学习让自己的脑袋富起来，从而带领群众让口袋富起来；村党总支书记、村主任作为一村的"当家人"，要有"为官一任，造福一方"的责任感和使命感，在任何场合都要坚持高标准，严格要求自己，在新农村建设中做出成绩。