2008年9月26日至28日，第二届“夏季达沃斯论坛”暨世界经济论坛第二届新领军者年会在天津滨海新区举行，本次论坛主题为“下一轮增长浪潮”，在全球经济低迷、次贷风波愈演愈烈之际吸引了全球90个国家和地区的1500多名代表共话全球经济热点问题，探讨解决问题的方案，凤凰财经作为论坛的合作伙伴全程直播本次论坛。26日，普华永道中国区主管合伙人林怡仲在达沃斯会场接受了凤凰财经专访。

林怡仲：外资事务所不会将掌控的中国金融核心资料外泄

美国最有经验的官员都没有想象到会引起那么多问题。美国2004年金融机构已经染病，但是很多机构都不愿意去治病，因为对某些人的饭碗会有影响。所以中国一定要及时发现问题，整治问题。林怡仲认为美国金融风暴将持续，现在8000家银行可能最后会合并成4000家。

林怡仲对记者表示，在中国，不会出现像美国国会因各方利益而拖延出台救市措施的现象。因为中国政府一般会在萌芽状态出台一些措施，把事情控制在萌芽状态。

林怡仲认为对于中国的企业来说，人力资源是第一要做好的。对待员工，特别是出色的员工，需要去关心他的生存，解决后顾之忧，干的好就可以大幅提高待遇，给他丰厚的报酬，让他有归属感。一代一代的做的更好，企业更有发展。同时给企业提供稳定的平台是非常重要。

对于媒体报道世界五大会计所掌控了中国最核心的财务资料，对中国造成金融危机的说法，林怡仲给予了详细解释：普华永道采用的是合伙人股东的制度，招聘的90%以上是中国员工，这些人正在成为未来合伙人的主力军，现在有些已经是主力军。中国企业报告大部分是中国注册会计师，不会向外泄密。八年后我就退休了，国内那些人只要他们成长的好，那么八年后代表普华永道来讲话的人肯定是大陆人。另外，职业操守和行业规定也管理的很严格，不会造成中国资料拿出去的事情。另外，中国需要了解国外企业的状况，他们通过我们这样的中介网络，可以拿到一些国外企业的资料，促进中国企业的发展。

中国政策在我们行业方面，应继续鼓励会计所在中国发展。我们培训的人会越来越多，对中国人力资源方面是很有作用的，推动经济的发展。(凤凰财经前方特派员：陈君）