靳保芳格言

2007年04月19日 16:04投票数： 顶一下  【大 中 小】

一、战略定位

1思路决定出路，战略决定胜负。

2实施人才、创新、品牌三大战略，不断提高产品质量。

3晶龙之所以能取得成功，首先在于战略决策的成功。

4科研生产一体化，提升企业核心竞争力。

5实施多元化投资，增强企业抗风险能力。

6强强联合，构建完美产业链。

7攀高枝，结洋亲，强强联合创大业。

8风险经营，必须以周密的调查研究为前提。

9要获得成功，必须敢于打破常规。

10企业的战略决策，是以科学预测为基础的。

11我们历来是信奉“不怕一万，只怕万一”的民族，纵使成功与失败的概率是一万比一，不少人因怕有“万一”之险，而放弃了追求成功的机会。我不信这个邪。

12风险与冒险是两个截然不同的概念。在经营上敢于担风险，并不是去冒险，因为冒险是盲目的。

13有胆的关键在于有识，有识才有胆。因为只要在决策前进行科学而周密的调查，做到自己有识，心中有底，也就有了胆，胆从识中来，而不是靠拍脑袋瓜行事。

14从原料到产品、从初端产品到终端产品、从企业到市场、从中国到世界，形成了一条产业化、链条化、一体化之路，这是晶龙具有核心竞争力的一大表现。

15经营企业，从本质上是经营人才。

16所谓人才，就是合适时间、合适岗位的合适人选。

17我不大习惯听恭维，只要呵责有理，纵使是骂，到我身上也会变成加速度的力。

二、科学管理

18以人为本，要以“德”为根。

19实施人才战略，要用事业经营人才，用诚心感召人才，用待遇留住人才，用重金培养人才。

20以人为本，创建和谐企业。

21培育人才，就是培育未来。

22优秀的产品，是优秀的人做出来的。

23爱员工就是爱企业，爱岗位就是爱自己。

24爱企业应从爱员工开始。

25做忠诚员工，造名牌产品，建效益晶龙，创和谐晶龙。

26挑战自我，超越自我，人生才辉煌。

27伟大的事业，造就杰出的员工；高尚的人文，产生不竭的士气。

28办事业得有人才，要重视对人才的全面素质培养。

29严格管理职工队伍，就要敢于碰硬。

30不爱岗就下岗，不敬业就失业。

31我靠企业生存，企业靠我发展。

32有德有才破格重用，有德无才培养使用，无德有才限制使用，无德无才坚决不用。

33安全=生命=财富=效益=发展。

34安全为天，天天安全。

35宁可停工停产，绝不违章冒险。

36作为企业家，能够善于运用人才，关心职工，何尝不是一种宽容大气？

37世界上没有垃圾，只有放错位置的财富；世界上没有蠢才，只有用错位置的人才。

38以人为本就要“德”字当先，把“根”留住。过去吃饭穿衣靠了它，将来发光发热还靠它，这是我们事业的源泉。

39思想政治工作的成果，不应该是硬按在一个人头上的“帽子”，而应该是从一个人头上催生出来的“头发”。帽子与脑袋并非一体，风一吹就掉；头发与脑袋是一体的，剪了复又生。

40企业家就是职工的衣食父母，要专门研究下级需要，真心实意地关心和体贴大家的生活，想方设法使他们生活得更加轻松祥和与幸福快乐。

41无论是哪一种人，我们只要细心观察就不难发现，他们的成功总是和他们宽广的胸怀、坦荡的气度形影相随、寸步不离。

42妥善处理各方面关系，努力创建“和谐晶龙”。

三、诚信无价

43追求正确，崇尚正义，树立正气。

44企业家，应当有德信天下的气派。

45企业家的第一素质是诚信，成功的奥秘也是诚信。

46诚信是最重要的价值观，也是做人做事的原则。

47诚信也是生产力，只有诚信才能使企业长久发展。

48言必信、行必果，诚信首先要体现在行动上。

49企业的信誉是金钱无法衡量的，诚信是无价之宝，只有实事实办，苦心经营才能获得。

50惟有长期遵守诚信的原则，才能建立和维护你的信誉和品牌；惟有维护了你的信誉和品牌，才能得到可持续的成功。

51一个企业的定位，往往就是企业领导人的定位；一个企业的高度，往往就是企业领导人的高度。同时，一个企业家的水平，也代表了这个企业的水平，决定了这个企业的命运。

52评价一个人是否成功时，不能只考察他的影响力、成就、激情、毅力、理想、执行能力、沟通能力等因素，而应当首先看他是否拥有正确的价值观。

53一个人的价值观往往能决定这个人的一生，而一个人的成功则源于诚信！

54我为人的准则是：一不说大话，二不说空话，三不说假话。在做事上更如此，可以说不到，绝不能做不到。

55信守诺言是要付出代价的，因为总会有意想不到的困难。

56与其说诚信是一种美德，不如说诚信是人生成功的战略资源。只有“会算账、算大账、算长远账的人”，才会把诚信当作一种战略资源来经营。

57做买卖，搞经营，就要先义后利，义中取利，合作共赢。

58任何事业都不可能只凭个人力量做起来，合作是一个使企业走向强大的必然途径。

59企业成立的第一天，晶龙集团就确立了自己的创业纲领——“股东投资求回报，银行注入图利息，员工参与为收入，合作伙伴需赚钱，父老乡亲盼税收”的共赢战略。

60合作是一个漫长的过程，要经常为对方着想。

61合作中要经常为别人着想，遇到事情多进行交流，达成共识，消除误解，心情愉快，才能在世界上共同前进。

62世界上没有傻子，今天你可以剥夺别人的利益，甚至明天也可以继续剥夺，但后天你将得到苦果。

63人是最大的生产力，经营企业就是“经营人心”：“抓眼球”、“揪耳朵”，都不如“暖人心”。

64未来的竞争，最终都会聚焦到“得人心”这块“方寸之争”上。

65不要把鸡蛋放在一个筐里，这样可以把经营风险降到最低。

66不断加大合作力度，进一步巩固晶龙在世界上的领先地位。

67“宁可人负我，我不可负人”，古老的中华道德训言是我们信守的行为准则。

四、创新无限

68企业的成功，在于实施自主创新。

69自主创新，要坚持“以我为主，为我所用”。

70创新永无止境，努力建设创新型企业。

71创新要以企业为主体，以市场为导向。

72创新既要有专家参与，也要发挥群众积极性。

73创新不仅要舍得投入，更要创造一种机制。

74一个成功的企业与企业家，其创新精神无处不在、无时不在。

75企业的成功，在于坚持自主创新，在于打造核心竞争力。

76任何一个企业的持续发展，都离不开其独特的核心技术。

77所谓企业的核心竞争力，是指一个企业所独有的、其他人不具备并且也学不到的优势。

78我们始终紧紧围绕着市场转，市场需要什么产品，我们就生产什么产品。

79超前思维是企业创新的前提。

80一个企业，特别是生产企业，技术是重中之重。

81没有所谓“天才的企业家”，企业家的才华都是靠学习和在实干中逐步积累起来的。同时，能否抓住机遇，也要看企业家的水平和胆识。

82有远见、有魄力、善谋划的企业家并非无视风险，而是放眼大局大势，不为一时一分之险而裹足畏前。

83只有占领了技术的制高点，才能占领市场的制高点，最后也才能占领社会与经济效益的制高点。

84世界上没有哪个企业家是一帆风顺、从不失败的，肯定会有挫折。重要的是，在挫折面前要有执着追求和坚韧不拔的精神，善于从失败中总结经验教训，得到启示，不断创新。

五、事业无尚

85堂堂正正做人，兢兢业业做事。

86太阳不熄，光能永续，光电转换，利在千秋。

87有点阳光就灿烂，太阳能产业前途无量。

88把职业当做事业，把企业当做家业，把工作当做使命。

89心有多大，舞台就可以搭多大。

90胸怀有多宽，事业就可以干多大。

91只有纯其信念、坚其心志，才能奉献事业、专其事业。

92太阳能是最理想的可再生资源，我们要加快发展。

93开发太阳能，是造福子孙后代的大事。

94专心致志搞太阳能事业，拒绝外界诱惑。

95不仅能干事、干成事，还要干大事。

96只要有敬业精神，什么挫折都能战胜。

97每一个晶龙人都要对工作兢兢业业，尽职尽责，上对得起国家的支持，下对得起职工的嘱托。

98小胜凭技，大胜靠德。

99干什么像什么，干什么就一定要干好它。

100大智靠学，勤奋好学也是事业心的一个重要表现。

101物质往往能满足人一时的私欲，而事业却能满足他一世的追求。

102靠事业吸引人，就要把自己的事业做大、做优、做强，为人才搭建一个施展才华的平台。

103人心齐，泰山移；人心散，事业瘫。一个团队有没有向心力、凝聚力、战斗力，关键取决于上级；一个上级有没有吸引力、号召力、影响力，关键取决于其人格魅力。

104勤奋就是手勤、腿勤、眼勤、脑勤，特别是脑勤，这也是事业心的具体表现之一。

105敬业精神，这是干好任何一件事情的基础，也是具有事业心的表现。

106什么是事业?事业不是一朝一夕的工作，而是持之以恒的追求；事业不是可有可无的应酬，而是矢志不移的奋斗。

107想干大事不在企业大小，只要有雄心壮志就会有追求和奋斗，成功只是迟早的事。

108一个人小时候受点苦，将来会终身受益。

109看好自己的门，管好自己的人，干好自己的事。

110工作岗位可以一变再变，但艰苦朴素的作风一点也不能丢。

111不管职位高低，对家人始终要从严要求。

112能吃苦、吃亏、吃屈的，都是有福之人。

113虽然工作岗位变了，可自己作为共产党员的本色没有变，自己的职责没有变，始终在为社会尽责任。

114成绩始终都应该是大家的，但是企业在发展中走过的弯路，我却永远不能忘。

115站在新的历史起点上，我们有决心、有信心、有能力，继续谱写大发展的新篇章，把晶龙打造成百年名企、百年名牌，实现“温暖全世界”的宏伟目标！

116一个企业拥有品牌并不难，但是难的是成为知名品牌。

117俗话说：“十年磨一剑”。现在是我们造福人类作贡献——“亮剑”的时候了。

六、胸怀天下

118企业家最重要的，是要对社会负责任。

119国有国格，人有人格，中国企业家不能丧失这两格。

120古人“见贤思齐”，晶龙人要“见贤思超”。

121企业家的标准，第一条就是要看他对社会是不是负责任。

122只有具备了“德才兼备”这个综合素质，才是一个真正的企业家。

123始终以服务大众为己任，人生才有意义和价值。

124面对成绩，我们要永远发扬“两个务必”精神。

125干事业要永争第一，称王不称霸。

126人生目标要有价值，要尽量摆脱名利羁绊，既富有挑战性，又不脱离实际，既放眼未来，又明确具体。

127我坚信，晶龙前进的脚步不会停止，而且在世界企业之林中的身姿一定会越来越强大。

128我始终认为，只有那些始终以服务社会、服务大众为己任的企业，才有可能获得长久的成功，企业员工的人生才更有生存的意义和价值。

129我们中华民族是一个崇尚“和”文化的民族。“和为贵”、“和气生财”、“天时不如地利，地利不如人和”这些至理名言是中华“和”文化的内涵，是中华民族智慧的结晶。它告诫人们，要干成事，干成大事，必须营造和谐的创业环境。

130凡是与我共事的人，我就要帮助他办好各种事情，不管大小事，从点点滴滴的细节上体现出自己全心全意为对方着想的真心诚意。

131与外国人交往，一定不能失去民族尊严。对方代表着自己的国家，我们也一样代表着中国。

132对待外国人，我始终坚持一个非常重要的规定：第一，不能丧失国格；第二，不能丧失原则；第三，不能丧失人格。只要不违背这三条，什么事情都好商量。

133世界上、历史上凡是称王又称霸的都没有一个好下场。称霸就意味着统治、垄断、霸道、不讲理。晶龙可以称王，但绝不称霸。

134“物满人漫，人满天漫。”在世界上，任何事物不能太“满”了，否则会被人类“漫”掉；人也不要太自“满”了，否则会被天所“漫”。

135虽然天天工作很苦累，但我觉得很有乐趣。因为创造价值、财富是我唯一的安慰和追求，也是我不竭的精神动力。

136一个人当从政治舞台下去了，完全可以再去寻找新的生命舞台。这是一种境界、一种胸怀。

137我们不能光顾自己这一辈，还得为后代想一想。因为，发展可再生能源是人类生存的必然，也是为子孙后代造福、为后代积德的一项工程。

138“晶龙”已成为“中国龙"，正在向“世界龙”迈进。

 

编辑： qjk

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