迪马股份推1.08亿股股权激励计划 业绩承诺2020净利翻番
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迪马股份推1.08亿股股权激励计划 业绩承诺2020净利翻番

2019年02月26日 14:41:14
来源:财联社

【财联社】 (记者 崔文官)随着股市行情的回暖,一些上市公司也再度启动了此前停止的股权激励计划,2月25日晚间,迪马股份(600565.SH)董事会审议通过股权激励计划,152名员工获享1.08亿股,此前的2018年10月16日,由于资本市场环境的影响,公司终止实施2016年限制性股票激励计划。

如今四个月后,迪马股份再度抛出股权激励计划,除了资本市场整体环境复苏之外,大股东重庆东银控股集团有限公司(以下简称“东银控股”)也顺利解决债务危机,财联社记者还注意到,迪马股份此次股权激励计划业绩考核将以最近三年平均净利润为基数,2019年及2020年净利润增长率需达到50%和100%。

业绩承诺2020净利翻番

据公告披露,迪马股份此次激励计划包括股票期权激励和限制性股票激励两部分。迪马股份拟向激励对象授予权益总计1.08亿元,占激励计划草案公告时公司股本总额24亿股的4.49%。其中,拟向部分激励对象授予3880万份股票期权;拟向部分激励对象授予6920万股限制性股票,股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股,值得一提的是,迪马股份此次激励计划股票期权的行权价格为3.14元/份,限制性股票的授予价格为1.57元/股。

针对此次股权激励计划,迪马股份也制定了相应的考核管理办法。激励计划的股票期权行权期、授予的限制性股票解除限售期考核年度为2019、2020年两个会计年度,每年度考核一次,考核指标分别为公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。

其中,公司层面业绩指标为净利润增长率,设定的业绩考核目标是:即以2016年-2018年平均净利润为基数,2019年和2020年净利润增长率分别不低于50%和100%。

若按照2018业绩预估的上限来测算,迪马股份2019年净利润则有望达到10.71亿元, 2016年~2018年期间,该上市公司平均净利润则为7.68亿元。

针对此次股权激励计划的相关详情以及公司未来发展规划,公司有关负责人向记者表示,“该指标能反映企业经营的最终成果,能够树立较好的资本市场形象,并经过合理预测并兼顾本激励计划的激励作用。此举意在健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起,使各方共同关注公司长远发展。”

摆脱“债务”危机影响

在四个月前公司刚刚终止了一份股权激励计划,2016年迪马股份曾披露限制性股权激励计划,当时拟以3.32元/股的价格,向158名激励对象授予限制性股票8889万股。2018年10月16日,迪马股份公告称鉴于当时资本市场环境及公司股价波动的影响,董事会决定终止实施2016年限制性股票激励计划并回购注销全部已获授未解锁限制性股票。

对此有知情人士向财联社记者表示,“迪马股份时隔四个月在推股权激励计划除了股市行情回暖之外,还与大股东东原控股顺利解决债务危机有关。”

2017年底,东银控股债务危机爆发。同年11月3日,迪马股份公告首先披露,东银控股一笔4亿元的贷款出现偿还逾期;三天后,智慧农业也披露,东银控股的另一笔9亿元贷款出现偿还逾期。

虽然迪马股份第一时间表态不受东银控股债务危机影响,上市公司与大股东之间的资金往来保持独立。但是大股东的债务危机爆发,还是让迪马股份收到影响,其股价一度大跌近40%。

为此,重庆市政府曾出面协调,要求各债权人遵守对公司“不抽贷、不压贷、不断贷”、“维持信贷资产质量分类不下调”。在重庆市及江苏省盐城市等政府部门的支持下,东银控股债务危机今天1月份得以解决。

1月25日,东银控股债权人委员会(下称“债委会”)召开第七次会议,参会债权人代表对东银控股债务重组方案及重组协议进行审议并投票表决,表决结果达到了债委会议事规则所要求的债务重组方案通过比例。东银控股流动性随之得到缓解,对旗下公司迪马股份负面影响也开始消退。

在大股东债务危机解决后,此次股权激励发布前,迪马股份刚刚发布了一笔20亿的债券融资,1月31日,迪马股份披露的债券预案显示,此次公司债券面值100元,按面值平价发行,其公司债券票面总额不超过20亿元。按照规划,在扣除发行费用后,迪马股份拟用于偿还有息债务(包含公司债券等)、补充运营资金、项目建设(例如长租公寓项目)等。

从业务结构来看,地产业务仍是迪马股份的重中之重,收入所占比重超过80%。截至2018年第三季度末,迪马股份合计持有待开发土地面积为98.14万平方米,旗下51个项目累计已竣工面积602.96万平方米,投资总额达到1174亿元,剩余可供出售面积120.55万平方米。