互联网相关企业近3成、单家营业收入最高4620亿元、研发费用增长约80%……11月15日正式发布的2019北京民营企业百强调研报告,描绘了北京民营企业发展图景。作为社会主义市场经济的重要组成部分,首都民营经济的优势得到充分发挥,对推动创新、促进开放、稳定增长和增加就业的贡献度进一步提高。
近9成企业实现营收增长
相较于去年,调研数据显示,2019年北京民营企业百强入围门槛为27.24亿元,提高28.73%,百强企业较好的发展势头以及较强的竞争力。
调研企业营收状况也从侧面印证了这一点。2018年,北京民营企业百强共实现营业收入总额2.63万亿元,相较2017年的2.17万亿元,增长率超两成,为21.20%。其中,单家营业收入最高达到4620亿元。
与此同时,本届北京民营企业百强中,88家企业均实现营业收入同比增长,共有4家企业实现营业收入增长率超100%,9家企业营业收入增长率在50%-100%之间。
在净资产利润率方面,2018年,北京民营企业百强中,有2家企业的净资产利润率超过100%,其中最高净资产利润率达到174.36%。此外,有1家企业在50%-100%之间,84家企业在0—50%之间。
近年来,北京建立了重点企业“服务包”制度,用具体政策措施及时回应企业需求。为统筹协调服务企业重大事项,相关行业主管部门作为“服务管家”,针对企业发展诉求,推动一批“服务包”确定的政策和承诺事项落地兑现。
在今年北京两会上,北京市长陈吉宁在作政府工作报告时表示,北京市将坚定不移支持民企发展,出台促进民营经济健康发展意见,营造公平竞争市场环境。全面执行国家减税降费政策,确保企业社保缴费负担不增加。开展专项清欠行动,纠正一些政府部门和国有企业拖欠民营企业款项的行为。
不久前,北京市发布了新一轮优化营商环境改革政策,从1.0版聚焦企业全生命周期,到2.0版增加了企业和群众反映集中的诉求和问题,再到3.0版全面对标企业和群众需求,全方位推进营商环境各领域改革。204项举措,超出前两次总和,凸显了改革力度更大,系统性更强,透明度和参与度更高。
互联网相关企业占三成
调研报告同时显示,北京民营企业百强共涉及33个行业。其中,属于软件和信息技术服务业及互联网相关服务的企业分别为16家和13家;零售业、批发业的企业数量均为6家;综合、房地产业、商务服务业三个行业的企业数量均为5家;其他26个行业的企业数量为1-3家左右。
而北京民营企业百强前十位中,互联网和相关服务行业的企业也相对较多,共有3家,零售业、保险业的企业各2家,其余企业则分属于综合、计算机、通信和其他电子设备制造业等。
2018年,北京民营企业百强在与互联网融合发展方面,共有45家企业进行了网络化协同创新,44家企业进行了产品智能化,38家企业借助互联网实现个性化定制,20家企业进行了工业企业服务化转型,并有20家企业建立双创服务平台。
创新驱动,高质量发展成为北京民营经济的显著特点。调研数据显示,在研发费用方面,2018年,北京民营企业百强共计投入593亿元作为研发费用,较2017年的320.73亿元研发费用,增长率达84.89%。其中,单家企业投入的研发费用最高为157亿元。
研发经费的投入带来了丰厚回报。报告指出,2018年,北京民营企业百强有76家企业的关键技术来源于自主研发。有51家企业通过开发新产品或采用新工艺,实现了相对稳定的销售收入,其中有2家企业收入100%来自新产品和新工艺。
产学研合作程度加深
作为全国科技创新中心,北京拥有众多高校科研院所等学术资源。如何利用好这些资源,使科技成果从实验室走向市场,成为各方关注的重点。报告指出,2018年,北京民营企业百强中,共有60家企业与科研院所、高等院校开展合作,比2017年增加6家,增长率达到11.11%,显示出百强企业在产学研合作上的热情进一步提升。其中,有24家企业选择多种项目合作方式并行,占比达到40%。
此前,《北京市促进科技成果转化条例(草案)》已提请市十五届人大常委会第十四次会议审议,首次通过立法形式将近年来北京在促进科技成果转化方面的积极探索加以固化。首经贸大学叶堂林教授此前接受北京商报记者采访时表示,近年来,北京出台了很多举措促进科技成果转化,包括此次的立法工作。在他看来,要提高科技成果应用转化效率,一方面要坚持让企业成为研发投入主体,另一方面,则是激励高校和科研院所提高积极性。
调研数据显示,2018年,已与科研院所、高等院校进行各种合作的60家北京民营企业百强中,大多数认为对企业技术创新起到了支持的作用。其中,有46家企业认为合作带来的支持作用很大,占比为76.67%。
在企业方面,前述条例规定,本市鼓励企业加大对科技研发和成果转化的经费投入,支持有条件的企业承接转化重大创新项目、承接转化科技成果形成重点新产品、参与产业关键共性技术的研究开发、参与国家重大科研基础设施建设,促进科技成果转化。
此外,调研数据还是咸,90%的百强企业建立了现代企业制度,实现依法决策、民主决策、科学决策。78%的百强企业在法治框架内构建和谐劳动关系,推进厂务公开和民主管理,妥善处理劳动争议。86%的百强企业已建立健全合同审核、决策论证等相关环节法律风险控制体系和预警防范机制。
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