杨元庆回应常程离职：人才进出很正常，绝不放弃中国市场

新京报讯（记者 许诺）北京时间1月8日，在今年的国际消费电子展（CES 2020）上，联想集团董事长兼首席执行官杨元庆在接受媒体采访时被问到常程离职相关问题。杨元庆表示，对于企业来说，人才的进进出出都是很正常的事情。“当然，我们希望这些进进出出都是符合规则的。”杨元庆强调，“不管是引进还是输出，都要尊重市场竞业规则，不要因此涉及法律上的问题。”

对坊间关于联想放弃中国市场的猜测，杨元庆予以了否认。他表示，联想的手机业务，绝对不会因为一个人的离开而有很大的改变：“为了做到改善盈利，我们的确收缩了在一些不盈利市场上的布局，尤其是在一些新兴市场上。但是，联想从来没有说过放弃新兴市场；而且今天我也可以更加肯定地跟大家说，我们绝不会放弃新兴市场。新兴市场里面尤为重要的就是中国和印度这两个大市场。”

杨元庆表示，在过去的一段时间里，联想手机的重点在于改善盈利，并没有把高速增长作为主要诉求。“应该说，我们成功地实现了这一点。在过去的四个季度，联想手机业务都在持续盈利，而且每个季度的利润率都得到了比较好的改善。”杨元庆说道。

杨元庆还表示，手机业务的特点是产品在其中起关键、决定性的作用。联想会坚持在手机产品上面进行创新，如果有好的产品以及会被市场接受得好的产品，联想相信会在中国市场和其他的新兴市场里面打好翻身仗。

不过，在媒体追问联想在2020年是否会加大手机业务在中国市场的投入时，杨元庆仅表示：

“联想不会放弃新兴市场，我们要寻找好的产品时机，来推动手机业务在中国市场的发展。”也就是说，联想虽然不会放弃包括中国市场在内的新兴市场，但是短期内的投入还是比较谨慎。