中国石化泉州石油：构建安全生产长效机制助力攻坚创效

“当前，我省已进入汛期，同时又有台风登陆，各要做好防雷、防汛、防内涝、防山体滑坡以及防台风工作，要加强交通安全教育和日常提醒，防范员工上下班交通安全……”泉州石油清醒地认识到“安全为天”，根据行业特点，牢固树立“安全为先”的发展理念，扎实开展全国安全生产专项整治三年行动，四大举措，构建安全生产长效机制。

强化教育培训，提升专业技能

强化本质安全，教育培训是重要手段。泉州石油以HSSE问题短板为导向，以提升专业技能和履职能力为出发点和落脚点，通过安全经验分享、案例剖析、应急演练、HSSE专业技能培训等内容丰富、形式多样的安全培训，培养员工良好的安全习惯，形成一种自觉遵守安全规范，主动我要安全的氛围，并通过适当的奖罚措施及考核办法，转变员工的安全价值观，提高全员安全意识，使员工对企业的安全文化理念，从认知理解到入脑入心，变成自觉的行为，做到内化于心、外化于行，熔炼成企业安全文化。

常态督导检查，强化现场管理

强化本质安全，提升管理是重点环节。泉州石油以日常检查为主，结合月度、季度多部门多环节检查为辅，常态化开展督导检查，通过视频监控抽查、夜间巡查等方式，全天候、全方位、全过程严密管控作业现场及关键要害部位，强化隐患整改和作业现场监督检查力度，强化对安全生产的过程控制。通过常态化督导检查，形成现场精准督查、问题分析研判、隐患整改落地、违规执纪问责的督查工作体系，实现督查的闭环管理。

开展专项整治，根除安全陋习

强化本质安全，提升素质是根本目标。为促使员工摒弃安全陋习、习惯性违章和“低标准、老毛病、坏习惯”等恶习，全面提升企业HSSE管理水平，泉州石油组织开展了“安全陋习”专项整治活动，通过归纳、梳理加油站现场安全、交通安全、施工安全（含检维修）、资金财产安全等4大方面常见的20条安全陋习和安全痼疾，作为专项整治活动的重点内容，如“顾客在加油区接打手机未及时制止；机动车辆未熄火加油”等，并将20条“安全陋习”印制成小卡片，发放给每一位员工，方便员工随身携带、学习和对照，定期发布“安全陋习”专项整治活动通报，并将此项活动与安全生产隐患大排查大整治、安全生产集中整治、“安全诊断建议”等安全管理专项活动紧密结合起来，贯穿到全年安全生产工作中，不断夯实安全管理“三基”工作，努力形成长效机制。

提高思想认识，常态化疫情防控

泉州石油时刻关注全国新冠肺炎疫情形势，要求机关、县片区和加油站警惕疫情，防控麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，慎终如始做好“佩戴口罩、场所消毒、体温测量、疫情排查、物资保障、联防联控、疫情上报”等常态化防控工作。特别强调加油站员工要坚持佩戴口罩上岗，并通知员工家属做好自我防护工作，全面筑牢疫情防控“铜墙铁壁”，确保“零疑似”和“零感染”。根据疫情防护需要做好消毒剂、口罩、手套等防疫物资的储备，规范防疫物资采购。

安全发展不是一句口号，而是一个企业发展必须时刻遵循的法则。“无危则安，无缺则全”。泉州石油靶向本质安全，强化标本兼治，不断厚积安全发展根基，构建安全生产长效机制，助力企业持续攻坚创效行动！(泉州石油 供稿)

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