中金“理性出轨”刷屏:桃色事件并非一起 员工人均年薪超百万被批

中金“理性出轨”刷屏:桃色事件并非一起 员工人均年薪超百万被批

2021年04月08日 11:17:09
来源:启阳路4号

4月7日晚间,中金公司发布一条人事变动公告。

公告称,现任合规总监陈刚无法继续履行合规总监职责,相关职责由公司CEO黄朝晖代行。

对于陈刚离职的原因,公告称是“由于身体原因”,不过,凤凰网财经《启阳路4号》栏目梳理发现,陈刚离职可能和昨晚金融圈流传的“中金高管出轨大瓜”有关。

凤凰网财经《启阳路4号》栏目就此联系中金公司,对方表示这次事件涉及到公司的合规总监,以公告信息内容为主。

“理性出轨”,中金大瓜刷爆金融圈

昨日晚间,一段近10分钟电话录音在社交圈流传,对话内容涉及“陈律师”出轨另一方妻子。

双方谈话中,已有家室的被称为“陈律师”的男子承认出轨对方妻子马君(音)华,并表示,会与马君(音)华结婚,并善待其孩子。

根据网络流传的信息,“陈律师”疑似为中金公司合规总监陈刚,马君(音)华为其下属。疑似马君(音)华老公将其与陈刚通话录音发在中金公司客户群里,将此事曝光。

凤凰网财经《启阳路4号》查询发现,陈刚自2016年5月起担任中国国际金融股份有限公司董事总经理,并自2016年8月起担任中国国际金融股份有限公司法律合规部负责人及合规总监。

由于录音中对话双方语气平静,没有此前出轨事件中对质双方的“火药味”,因此,有网友评论称,该事件为“理性出轨,和谐捉奸”。

双方对话摘录如下:

马的老公:陈律师吗?我是马xx的老公

陈律师:你好,你好

马的老公:我就想问一下您跟我爱人是怎么回事儿?

陈律师:你什么意思?

陈律师:您这话怎么说?

马的老公:我看您给她发的微信,4月3号晚上21:43,好像管马xx叫老婆,然后21:44,但是您说您起的比较早

陈律师:我怎么称呼您?

马的老公:你不用怎么称呼我,我是马xx的老公

马的老公:你很骚气你知道吗?

陈律师:您怎么这么说话呢?我们没有必要这么说话,

马的老公:你管我老婆叫老婆,咱俩一个老婆,那咱俩还怎么说话

陈律师:您别这么说,

马的老公:马xx现在是是我合法妻子,对吗?那你称呼他老婆,这是你的昵称,还是习惯性的还是怎么着?您跟我解释,没关系,我可以接受,这就属于男人之间的对话,好吗?我可以接受,你只要给我合理的解释就行了

陈律师:可以,那我们怎么样?就是你让我给你个解释

马的老公:现在你现在睡了我的老婆

陈律师:这个话怎么说的

马的老公:现在情况就是这样,我已经很容忍了,我都没有生气,觉得你这事儿做的对吗?我们都是受过教育,据我所知你也结婚了,你也有孩子是吗?

陈律师:这个世界上的事情比较复杂

马的老公:再怎么复杂都没关系,你无非就说你感情不好,你要离婚或者怎么样,那你就告诉我,你觉得你这事儿做的对吗?因为我们还没有离婚,我不知道马xx怎么跟你形容描述我们的婚姻的,但是至少我们还是婚姻存续,对吧

陈律师:我做的不对

马的老公:这就行了,你认个错就行了,那我下一步我就问,你们俩会结婚吗?

陈律师:这个事情。。。。

马的老公:因为我们还有孩子,你知道吗?我不关心你们结不结婚,你至于说你是玩一玩也好,或者说马xx主动贴的你也好,这这我都不关心,这无所谓,但是因为我们有孩子就说这孩子的归属问题。

陈律师:马xx是说这个世界上这个事情是比较复杂的

马的老公:不用说这个复杂,我没功夫听

陈律师:我是这么说吧,条件允许可以

马的老公:你们会结婚是吧?可以,我也会转告马,因为我们如果可能会打离婚的官司,因为主要是因为孩子,就说如果孩子判给了马xx,我希望你能善待陈刚:一定的,他姓你的姓,你是他的爸爸,这是这是人最基本的,我不是说每个人都这样,我看过这样会肯定会这样的,就是我们不是每件事情都能做。但是说到底要做一个好人,不能每一点都做了一个好爱人,我说的复杂就在这个地方,这点你放心。

马的老公:就是当然我肯定会争取孩子,如果说我争取不了,我也希望你能善待行吧?

陈律师:这一点可以就是我可以承诺

马的老公:那好,谢谢你,

陈律师:这事还是就是请您多担待吧

马的老公:你睡了我老婆,靠,我担待

陈律师:我说的意思就是,请您原谅我,

马的老公:我没法原谅这个事儿,

陈律师:我知道了

马的老公:好吧

(通话结束)

对于二人的电话沟通内容,“吃瓜”网友发起众多评论,有网友甚至编写了一段文字来概括双方通话内容:

陈律你好,君华我妻,咱们唠唠,你俩关系;如此犀利,我很懵逼,有话慢讲,莫要着急。她的手机,你的信息,唤她为妻,非常骚气;如此沟通,大可不必,文明用语,莫伤和气。莫名共妻,我难消气,既知无理,你出主意;事已至此,辩白无力,为今之计,我娶你妻。我和我妻,将奔东西,孩子无辜,两头受气;你心所系,我必尽力,善待孩子,此乃常理,世界复杂,难免嫌隙,彬彬有礼,求同存异。

此外,有网友评论称,当事人如此心平气和地和对方通话,有可能是在为将来的离婚官司收集证据。

对此,北京德和衡(青岛)律师事务所联席合伙人姜松炎律师对对凤凰网财经《启阳路4号》表示:“根据目前报道的消息来看,该男子打电话录音有可能是为了证明女方有过错,离婚时多分财产。这个录音在打离婚官司时会对孩子抚养权的判决起到一定作用,但并非决定性因素,最终抚养权归谁,还得看目前孩子的年龄以及现在跟随哪方生活等一些比较复杂的情况。”

凤凰网财经《启阳路4号》查询发现,按照今年1月1日起正式实施的《民法典》第一千零九十一条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚;(二)与他人同居;(三)实施家庭暴力;(四)虐待、遗弃家庭成员;(五)有其他重大过错。

不过,也有法律人士对凤凰网财经《启阳路4号》表示,“这种录音一般是偷录的,法院一般不会采纳,因为证据来源不合法。”

账号主体为司法部的公众号“中国普法”曾于2019年6月6日发布过一篇《【微普法】未经对方同意的录音,怎样才有法律效力?》的文章。文章中写道,“以合法手段取得的录音,可以作为证据使用”,但是“偷录的录音材料,不能违背以下三个特定条件:不得(严重)侵害他人合法权益;不得违反法律禁止性规定;不得违背社会公序良俗。”

值得一提的是,在2020年9月24日,“中国普法”还曾发布过一篇《【微普法】出轨证据不要乱收集,这5种才有用!》的文章。文章中写道:

“现实中证明婚外情的证据可谓是五花八门单独的证据很难证明一方存在婚外情所以应当尽量多准备相关证据形成完整的证据链条以便法官综合判断以下这些证据可以有利地证明出轨。

1.亲密照片、录音、录像

2.双方的书信、私密短信、邮箱、通讯软件聊天记录

3.配偶和第三者亲口承认的书面材料,如“保证书”、“悔过书”

4.邻居、朋友的证言

5.其他有利证据。”

中金公司内部出轨事件已非首次

事实上,中金公司内部并非首次出现此类“桃色事件”。在今年年初,有一封发送给中金公司CEO及262名员工的举报信流出。

在举报信中,举报人称,韩涛和杨雅威婚内出轨,乱搞男女关系。更为恶劣的是,他们经常用公司经费开房及随意消费,生活奢靡,损害公司及投资人的利益。

举报信称,两人利用职务之便,打着中金的旗号,勾结在外私设基:瀚松明宏(厦门)股权投资合伙企业,其中实际控制人孙宏,为韩涛亲属,构成利益输送,倒卖跟投额度索要高额回扣中饱私囊,涉及金额数千万之多,以满足两人扭曲的价值及贪婪的欲望,在社会上造成极其恶劣的影响,已严重威胁到中金公司和中金资本的利益和形象。

事后,中金公司迅速展开调查,在近期发出内部文件,对七名违纪员工进行严厉处理。其中,中金资本执行总经理韩涛被开除。另有高青、肖枫等六名员工被降级调岗、绩效处罚、严重警告、批评教育处分等不同程度处理措施。

中金薪酬过高引争议,媒体称:损害的是股民利益

对于中金公司近期多次被曝出婚内出轨事件,有网友评论称:“都是钱多惹的祸,一个合规总监年薪近600万,绝大部分人一辈子都达不到的高度。”

中金公司的年报显示,陈刚,48岁,自2016年8月起获委任为公司的合规总监。其自2006年4月加入集团并担任多个职位,包括美国办事处法务部协调人兼CICC Investment Management(USA), Inc.合规总监、北京及香港办事处合规律师直至2014年1月为止。而陈刚去年在中金的年薪为593.5万元。

值得一提的是,此前,中金公司还曾因人均薪酬高于平均水平被媒体质疑有侵犯股东利益之嫌。

中金公司年报显示,2020年,中金公司支付给员工年度薪酬总额为108.31亿元(计算方式:支付给职工以及为职工支付的现金77.24亿+期末应付职工薪酬85.87亿元-期初应付职工薪酬54.80亿元)。

以截至2020年末员工总人数9372人计算,中金公司人均年薪115.57万元,平均至12个月,每个员工月薪近10万元。

而中金公司董监高的薪酬十分“惊艳”。2020年,中金公司董监高报酬合计(税前)1.68亿元,其中有7位税前年薪超过1000万元。

文章质疑称,“中金公司去年拿出108.31亿花在员工薪酬福利上,分红仅8.69亿,员工薪酬福利金额是分红的12.46倍。公司业绩增速明显,员工薪酬水涨船高无可厚非,是正向激励员工的一种方式。但拿出分红12倍的钱分配给员工,中金公司置股东以至众多小股民于何地?”