美迪西转战科创板IPO：现“莆田系”魅影 董事长五上老赖榜
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上海美迪西生物医药股份有限公司(下称“美迪西”)将于9月20日上午9时上会接受审核，拟登陆科创板。
作为科创板受理的首家临床试验业务企业，美迪西此次IPO拟募资3.999亿元，用于创新药研究及国际申报中心之药物发现和药学研究及申报平台新建项目、创新药研究及国际申报中心之临床前研究及申报平台新建项目及补充流动资金这三个项目。
美迪西曾在2017年7月14日拟登陆创业板，但在2018年3月被终止审查。放弃了创业板上市梦想，美迪西转战科创板能否成功上岸？
招股说明书显示，美迪西共同实际控制人为CHUN-LIN CHEN（陈春麟）、陈金章以及陈建煌，本次发行前，上述三人直接或间接合计持有公司42.37%的股份，本次发行后，上述三人直接或间接合计持有公司 31.78%的股份，仍然为公司的共同实际控制人。
据了解，陈春麟为公司创始人及核心技术带头人，目前担任董事、总经理、核心技术人员，持有公司4.37%的股份。纵观美迪西的股权结构，很显然，莆田系“陈氏家族”控制着绝大部分股份，且股东之间有着较为密切的亲属关系，主要亲属关系如图1所示。
图1：美迪西莆田系“陈氏家族”亲属关系图，资料来源：招股说明书
公开资料显示，美迪西三位实控人均来自“莆田系四大家族”之一的陈氏家族。陈金章为陈春麟的堂弟。陈春麟的弟弟陈春来、陈金章的侄女婿林长青、陈金章的侄子陈国兴、陈金章的妹夫张宗保均为美迪西股东。莆田系“陈氏家族”在美迪西持股比例达到了78.11%。
陈金章为中国籍，拥有加拿大永久居留权，现任美迪西董事长。陈金章实际控制多家莆田系医院，包括南京长江医院集团有限公司、江苏科威医疗发展有限公司、长沙长江医院有限责任公司，此外，还在多家莆田系医院担任要职，包括在陈建煌控制的南昌新时代妇产医院有限公司任监事、在苏州同济医院有限公司任监事、在南昌丰益肛肠专科医院有限公司任总经理。 而2019年以来，陈建煌存在五起限制消费令。
美迪西是一家专业的生物医药临床前综合研发服务CRO(Contract Research Organization，合同研究组织)。药物发现与药学研究营收占美迪主营收入的比例超55%，临床前研究营收占比超44%。
美迪西招股书称“公司与药明康德、康龙化成、昭衍新药均为国内CRO领先企业。”但实际情况是，美迪西营收、净利在前述4家CRO企业中垫底。
作为临床前研究CRO企业，美迪西所处行业为知识密集型、人才密集型行业。人才是公司提供经营服务的关键生产要素，公司需要配置充足的CRO核心技术人才，才能保证在行业竞争中维持优势。
美迪西及子公司在2016年末、2017年末和2018年末员工总数分别为745人、711人和939人。报告期内，销售费用中职工薪酬分别为735.91万元、765.82万元和1106.18万元，占销售费用比例分别为65.18%、57.74%和57.75%，按照去年939位员工计算，则平均每人年薪仅一万元。而人均薪酬显得过低，这遭到了上交所调节利润的质疑。
2019年7月12日，上交所主要针对人员薪酬偏低等问题向美迪西进行了关于管理层薪酬和核心技术人员认定第五轮问询。7月31日，美迪西回复了上交所第五轮问询，但在此轮问询回复中，并无美迪西对于员工平均薪酬偏低这个问题的解释。但截至发稿时，美迪西仍未对相关问题作出回答复。
公开资料显示，美迪西离职率相对较高。报告期内，离职率分别为27. 03%、33.74%及24. 40%，其中业务板块主要管理人员离职率分别为0、22. 22%、10%。截至2018年底，美迪西全部员工中，本科学历占比45.26%，硕士及以上为31.84%，其中业务部门人员共有760人，占比为80.94%，不过美迪西并未明确表明业务人员是否全部为研发人员。
数据显示，美迪西副总裁级各部门负责人的薪酬较低，部分人员薪酬显著低于同行业公司水平和个人入职前的薪酬水平，核心团队稳定性具有一定风险。
此外，报告期内，其研发投入占营业收入的比例分别为4%，4.47%，5.1%，研发投入较低。
据《新京报》《半岛晨报》等媒体报道，一名女子在大连艺星医疗美容医院进行隆胸手术时，疑似出现意外导致身亡，目前大连市卫健委、中山区卫健局已成立调查组介入调查。
针对此事，南都记者向涉事的艺星医美方面进行采访联系，但截至发稿前，对方暂未就此事回复置评。
南都记者发现，涉事的艺星医美此前曾试图登陆香港资本市场，而在近期，该企业实控人参股的另一家企业上海美迪西生物医药股份有限公司正在冲刺科创板。
