世界杯职场战术：和老板一起看球三大秘籍

2010年06月21日 15:35
来源：中国人力资源开发网

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如果你的老板是个球迷，你也是个球迷，要不要陪老板一起看看球呢？如果主动约老板一起看球，是否担心被同事说自己巴结老板呢？——凡此种种，和老板看球可能遇到的问题，看看专家是如何戏说的。

和老板支持同样球队

看球的时候，你的老板和你一样已经忘了自己是干吗的了。所以，你可以尽兴一点，别让自己太累。不过把酒看球的时候，本性最容易暴露，你的老板很可能这时候悄悄观察你呢。当然你也可以同样来观察老板。

和老板支持一个球队，那你们的共同语言肯定多呀！边看边侃球，这有什么不好呢！其实，在看球时，你没有必要还惦记旁边坐的是你老板，这时你老板更多的是一个球迷。

和老板支持不同球队

最好的策略是，不和他一起看。而且如果老板知道你和他支持的球队不同，刚好又是这两支球队比赛，可能他和你都拘着面子，都看不痛快。

大家彼此支持不同的球队很好，有争议大家一起看才更有趣。建议你不妨和老板打个赌，哪怕是赌一顿午餐或是晚饭或是夜宵。

上班想和老板谈球赛

如果老板主动和你侃球，你就侃，否则就别侃。因为，侃球还是谈工作，是老板希望此时用什么规则来沟通的问题，而规则的选择权在他不在你。

世界杯期间，如果你老板是个球迷，你就可以用球赛来和他寒暄了。但提醒你，要打听清楚老板支持哪个队，或是喜欢哪个球星。否则，老板的球队输了，你还高兴得不得了，不就撞到枪口上了吗！

想主动约老板看场球

约他干吗？你想把看球做成公关机会吗？多累啊。

你把老板当作一个能陪你看球的哥们儿，那有什么不能约的。说实在的，如果你老板是那种很平易近人的，你不妨征求他意见，找个串吧，喝着啤酒，和很多人一起看球，这气氛绝对有助于放松一天的工作疲劳。

借看球赛和老板套近乎

要知道，看球和工作是两种不同的人际环境，适用不同规则，看球主要是生活状态下的规则，所以，最好是距离工作远一点。毕竟，你对他最重要的价值，是你的工作业绩。

工作是工作，看球是看球，想通过和老板看球就让老板在工作上对你怎么怎么样，这样的人就太幼稚了。

和老板看球三大秘籍

第一， 投其所好。一定要搞清老板最喜欢的球队和球星，随时向老板汇报有关最新动态，这是最核心的技巧。

第二，察言观色。跟老板一起看球的时候，要善于观察到老板的情绪变化，一起狂欢一起悲伤，尤其是那些情绪化的老板，当球情起伏不定，他的情绪最容易起伏。看球最需要跟人分享自己的感受，当他喜欢的球队球星出场时，要欢呼状；看到他不喜欢的，也要做不屑状。

第三，适度表现。一般情况下，要多听老板对于球情的评断，及时肯定老板的高见。当自己的判断跟老板不一致时，一定要及时调整，哪怕老板的判断非常低级可笑。当然，老板不知所措时，适度表现一下自己也好。

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