社保管家一对多业绩出色
本报讯 去年8月份以来,A股市场调整幅度颇大,受此影响,很多专户理财一对多业绩不佳。不过,记者查询专户理财一对多业绩发现,招商、嘉实、易方达等社保管理人管理的一对多业绩比较优异。
数据显示,招商基金在招行发行了5期一对多专户产品,截至9月2日,招商6期一对多净值均在面值之上,其中,招商瑞泰灵活1号净值为1.2030元,瑞泰灵活1号净值为1.10元,瑞泰灵活3号净值为1.084元,瑞泰灵活5号净值为1.065元,瑞泰灵活6号净值为1.024元。其中,招商瑞泰灵活1号是在2009年10月初成立,截至目前,沪深300指数下跌了3%左右,而同期招商瑞泰灵活1号净值增长达到20.3%左此外,嘉实基金在招行发行的一对多净值也在面值之上,截至9月2日,嘉实绿色环保资产管理计划最新净值为1.024元。该基金成立于去年12月中旬。
观察这两家公司一对多业绩可以推测,在6月底7月初上证指数处于2300、2400点左右时,招商和嘉实旗下专户一对多的仓位都比较高。数据显示,7月份招商旗下专户一对多净值增长率在8%左右,8月份净值增长率在3%左右,7月份嘉实绿色环保资产管理计划净值增长率在4%。而很多净值仍在面值之下、业绩不佳的一对多在7月、8月的涨幅明显偏小。
记者发现,上述专户理财业绩出色的招商基金和嘉实基金均是社保管理人,而基金公司专户理财和社保投资经理均属于专户理财部,投资经理经常在一起沟通和交流,受此影响,专户理财的投资经理或多或少会受到社保的投资理念影响。
据深圳一家基金公司相关人士介绍,社保的管理理念主要是纪律性再平衡,即在社保基金的股票资产配置比例低于事先设定的资产配置计划时,社保基金会加大股票资产的投资比例;相反,比如在2007年,由于股票市场大幅上涨,社保基金股票投资比例一度超过目标比例,并较大偏离了资产配置的比例区间,社保基金即通过再平衡操作来降低股票投资比例。
相关人士表示,社保基金在估值较低时,投资经理一般会加大股票投资,相反,在估值较高时,社保基金会减仓。从招商和嘉实的专户理财的操作看,在估值较低时,两家公司的专户理财也加大的股票投资比例,相反,随着股市反弹告一段落,这些专户理财又降低了股票资产的配置比例,转而去申购塔牌集团、工行的可转债了。
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