中部地区叫板东南沿海 节后招工两地企业同台对垒

2011年02月13日 06:29
来源：东方早报

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据新华社电 一边是深圳3000元左右的月薪，以及优厚的福利待遇，一边是本地企业“孔雀何须东南飞，雁城金窝已筑成”、“家乡工作就是好，工资福利也不少”的宣传。11日，在湖南省劳务输出大市衡阳的大型招聘会上，沿海企业和本地企业分别打出“薪酬福利牌”和本温馨牌”同台对垒。

春节过后，东南沿海一带出现“用工荒”，“招工难”成为困扰沿海企业的一大难题，不少沿海企业纷纷提高工人的薪酬待遇，甚至派出团队到劳务输出地招工。同时，随着沿海产业转移，中部企业的用工量也大大增加，长期以来作为劳务输出大省的湖南的企业用工量增长明显。

为解决转移来湘企业的用工问题，湖南省组织了“2011年产业转移来湘企业专场招聘会”，节后陆续在长沙、衡阳等9个城市举行，招聘会的主题是“务工不必去远方，回湘建业创家业”，希望能够留住返乡过年的农民工。

衡阳招聘会上出现的场景可谓沿海企业与本地企业“争抢农民工资源”的缩影。

在现场，衡阳华意机械的人力资源经理曾临萍告诉记者，他们有信心和沿海企业“叫板”，一方面，考虑到中部较低的消费水平，他们开出2000元左右的工资并不低；另一方面，华意机械厂区在衡阳，本地工人能够安心工作。

衡阳市劳动和社会保障局有关负责人介绍，由于“内陆企业工资不高”的思维定式，还是有不少农民工去沿海打工，所以衡阳政府将加强宣传，鼓励老百姓多在本地就业，同时也要学习沿海的先进经验，规范企业行为，保障农民工的合法权益。

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