北京二手房市场中介现用工荒 月薪上万无人可聘
二手房卖得火 房产中介计划扩张门店 行业竞争激烈 月薪上万招不来业务员
缺口五千房产中介现用工荒
调查:全员出动门店险唱“空城计”
“我带客户看房去了啊,你留下看店,实在忙不过来就叫你哥们过来帮忙。”昨天下午,朝阳区石佛营某房产中介业务员曹春来一边快速地穿上大衣,一边回头对店里仅剩的一名业务员宝子嘱咐道。
曹春来告诉记者,他干房产中介这行已三年多了,房产中介公司的人手还从来没有像现在这么紧张过。他每天不仅要带自己的客户看房,还要带同事的客户看几处房。店里本就只有五个业务员,如果大家都有能成交的客户就都要出去,只能叫自己的哥们过来帮忙看店。
“天天都面试完了也没人来”
“邪了门了,就是招不上人来!”近日,某中介公司负责人向记者透露,因为业务员严重短缺,门店扩张的进度非常缓慢。“天天都面试,完了也没人来”
据了解,中大恒基不久前参加了某大型招聘会,结果几乎“空手而归”
据记者粗略统计,我爱我家、中大恒基等几家大型中介最少缺3000多人,加上另外一些中等规模的中介和准备开店要新增的人手,全市房产中介员工缺口达到5000人。
工资上万中介招聘“零门槛”
昨天下午,记者走访了双井、方庄地区十几家中介公司门店,发现其中八成门口都贴着“招聘”字样。当记者以应届毕业生的身份进去面试时,门店负责人竟然非常爽快地答应记者第二天就可以来上班。可见在人员急缺的情况下,中介公司招聘已基本不再设任何门槛。
据业内人士介绍,目前房产中介普遍采用“保底+提成”的薪金制度。“我们公司一般业务员工资能拿到三四千,每月卖两套房子工资就能上万。”荧灿地产人力资源部相关负责人透露。
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