媒体：国企改革配套文件将于近一两周内公布

凤凰财经讯 据《每日经济新闻》从权威渠道获悉，国企改革的“N”个配套文件将于近一两周内公布，这系列文件将在《指导意见》基础上提出更细化的改革方案。此前消息，国企改革系列文件将以“1+N”形式对外公布。

昨日，《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》，即“1”正式公布，对深化国有企业改革作出了部署。“N”则包括：制定改革和完善国有资产管理体制、国有企业发展混合所有制经济等系列配套文件，制定中央企业结构调整与重组方案，加快推进国有资本运营公司和投资公司试点，制定进一步完善国有企业法人治理结构方案，修改完善中央企业董事会董事评价办法，完善中央企业分类考核实施细则，健全经营业绩考核与薪酬分配有效衔接的激励约束机制，改进企业国有资产监督防范国有资产流失的意见，出台进一步加强和改进外派监事会工作的意见，加快建立健全国有企业国有资本审计监督体系和制度，制定国有企业经营投资责任追究制度的指导意见，出台实施鼓励和规范国有企业投资项目引入非国有资本的指导意见，修改国有产权交易流转监管办法和实施细则等。

在今日举行的发布会上，人社部、国资委、财政部、发改委对国企改革总文件做解读。以下是发布会要点：

【人社部：国企改革不会引发新一轮降薪潮】人社部副部长张义珍称，国企改革不会引发新一轮降薪潮，针对相关问题已有全面方案，“对于过高偏高收入要调整，这对于整个工资结构和收入水平是一个规范，有关问题还会进一步研究。”

张义珍表示，将坚持分类管理的原则，建立与国企负责人选任方式相匹配的差异化分配制度。对由各级党委政府及其部门任命的企业负责人，重点是严格规范薪酬结构（由基本年薪、绩效年薪和任期激励收入构成），建立科学合理的薪酬形成机制，对不合理的偏高、过高收入进行调整。对市场化选聘的职业经理人，其薪酬结构和水平，由董事会按照市场化薪酬分配机制确定，可以采取多种方式探索完善中长期激励机制。

【财部部：今年将在110多家企业推进国有资本投资、运营公司试点】财部部部长助理许宏才表示，2015年，国资委、财政部将会同有关部门，在中央管理的110多家企业中积极推进包括直接授权试点在内的国有资本投资、运营公司试点工作。

【发改委：在能源通信资源开发等领域引入非国有资本】国家发展改革委副主任连维良14日在介绍混合所有制改革时说，在能源（石油、天然气、电力）、交通（铁路）、通信、资源开发、公共事业等进入门槛较高的领域，要向非国有资本推出符合产业政策、有利于转型升级的项目。

【财政部：国资收益上缴比例将提高到30%】财政部部长助理许宏才说，经过连续几年的调整，国有资本收益收取比例已经从2007年设立之初的10%、5%、暂缓三年收取和免收等四档，逐步提高到目前的25%、20%、15%、10%和免收等五档，到2020年还将提高到30%。

【国资委：国资监管机构职能将发生转变】国资委副主任张喜武在会上表示，国企改革将企业自主决策的事项归位于企业，国资监管机构职能将发生转变。

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