沈南鹏：在中国找优秀人才难 部分原因跟房价高有关

2012年04月01日 17:10
来源：凤凰财经

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凤凰财经讯 博鳌亚洲论坛2012年年会于4月1-3日在中国海南博鳌举行，本届论坛主题是“变革世界中的亚洲：迈向健康与可持续发展”，凤凰财经全程进行报道。

红杉资本中国基金创始人执行合伙人沈南鹏表示，在中国要找到优秀的人才越来越难，部分原因越是跟房地产价格高企有关系。

沈南鹏：我们这一组主要是就专业化经营这一点没有异议，关注在专业化经营道路上会碰到哪些障碍。主要三个担忧或者三个碰到的挑战，一个是人才的障碍。在中国要找到优秀的人才越来越难，部分原因越是跟房地产价格高企有关系。在国内一些大城市感觉都是比较大的挑战。很多都到海外去。第二，税收。第三，劳动力成本在过去十年里增长比较高。这三个都对民营企业增长带来很大挑战。

企业也有很多好的方法，比如人才方面，中国有一个天然优势，中国科研力量比较强大，所以如果民营企业能够跟大学联合起来联合开发，可能可以解决专业人才障碍。第二，在发展过程中要尽量减少对人才的依赖，这个可以通过对高科技投资、设备投入来增加核心竞争力。另外一个问题是关于多元化经营，多元化经营对企业来讲到一定规模也是应该考虑的，有几个行业都是民营企业未来特别看好的，比如高科技行业里面，互联网、无线互联网。消费行业、医疗行业。但是感觉这么多年下来，大家对轻资产行业提的太多了、服务性行业提的太多了。

很多方面忽略了对先进制造业的关注。我们这一组有一个观点，先进制造业还是有很大发展前景，并不是说先进制造业就是毛利率急剧下降，最后变成红海的行业。我们看一些优秀企业，尤其是德国、日本，他们靠不断研发，不断能够生存，在生存当中能够找到自己发展之路。中国如果能够在知识产权保护、人才引进上能够有更多创新的话，中国的总体成本还是跟海外许多国家相比还是有优势，这个应该是有一个很大的发展前途。最后我跟胡博士一样，我加一点，从一个企业来讲，在专业化和多元化之间的平衡，我也想举一个例子，你举一个苹果，我举谷歌这个例子，从某种意义上讲，谷歌今天也变成一个低增长的企业，也是大量的现金。他也没有做房地产，也没有去澳洲买矿，但是他确实拿出相当一部分钱投资非核心行业，七二原则，70%在最关键的搜索行业，剩下20%是跟它相关的技术另面，另外10%是再稍微远一点，甚至非信息技术的高科技行业。这一点给大家借鉴。