詹纯新：中国企业海外拓展要融入当地文化

2011年11月16日 13:23
来源：凤凰网财经

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凤凰网财经讯 2011年首届中国海外投资年会16日在香港举办，年会以“全球资源重组与中国海外投资战略”为主题。中联重科董事长詹纯新出席本次年会并做了演讲。

詹纯新表示，中国企业海外拓展要融入当地文化。中国企业要国际化，也一定要本土化，就是要遵循国际规则，融入当地文化，做当地的企业，而在这一过程中，首先考量的是我们融入世界的心态和姿态。

詹纯新进一步表示，海外市场拓展需掌握三个关键词，即"包容、共享和责任"。所谓包容就是尊重、理解和主动适应，我们认为包容有两层意思，第一层意思就是包，也就是含，身处不同的文化背景中，我们需要海含他人，通过改变自己，而不是试图改变对方来融入当地的文化，这体现的是企业的胸怀，无论是技术合作还是企业并购，我们需要跳出中国人固有的思维去换位思考，想要别人理解，首先要理解别人，听懂当地的商业语言，用海含他人的行为去弥合东西方文化差异。第二意思是融，也就是纳，要吸纳对方优秀的成果为我所用，提高自身整合资源的能力，这体现的是一个企业的学习能力，我们中联重科收购意大利CIFA公司以后，快速消化、吸收，再创新了CIFA的技术，使泵车质量和稳定性达到国际领先水平，全球最长臂架的80米泵车创下了基尼斯记录，CIFA公司成为继全球研发平台和发达国家市场拓展支撑点于一体的桥头堡。只有具备快速学习的能力，才能收获更多的话语权，提升掌控能力。中国企业出海远航首先遇到的是东西方文化差异带来的障碍，而包容赋予的正是这种胸怀和学习的能力，我们只有学会了海含、海纳，方可出海。