索科尔案或终结“沃伦时代”

2011年05月03日 00:49
来源：中国证券网－上海证券报 作者：朱周良

字号:T|T

0人参与0条评论打印转发

分析人士认为，索科尔离职使得伯克希尔的“掌门继任大计”再度增添巨大变数，如果巴菲特不能尽快给出一个令股东和董事会满意的解释和说法，这一事件可能成为一个诱发伯克希尔核心领导层加速“换挡”的导火索。

随着时间的推移，更多的股东越来越对确定巴菲特继承人一事失去耐心。“沃伦作为美国资本主义象征的时代即将过去，现在到时候他考虑退居二线了。”一位英国的媒体记者这样说道。

眼下，股东们不满的似乎已不仅仅是索科尔涉嫌违规交易的事情，而是开始蔓延到其他领域，比如伯克希尔近年来不尽如人意的业绩表现，以及对公司在两位真正“骨灰级”领袖的引领下能否再现辉煌的怀疑。

虽说巴菲特的过人精力为人惊叹(可以坐在主席台发表讲话几乎一整天)，但无论如何，他今年将年满81岁，芒格则是87岁高龄。巴菲特常常自我调侃地说，他和芒格现在是绝配，因为“一个能说，一个能听”(芒格单眼失明，另一只眼睛也几乎失明)。

一些人甚至大胆预言，伯克希尔自身董事会可能不会一再给年满81岁的巴菲特无限权力，在某个合适的时候，董事会甚至可能另觅一位外部的经验丰富的继任人选。毕竟，对一个市值已超2000亿美元的大型集团来说，迟迟不能确定公司一把手的继任人选绝对不是什么好消息。

巴菲特传记著作《滚雪球》的作者爱丽斯·施罗德一直是索科尔案的强烈批评者。她认为，索科尔案的东窗事发，再一次说明伯克希尔的董事长继任人选计划不靠谱；同时，这也表明伯克希尔董事会的有效性可能并不如巴菲特所说的那样经得起考验。

巴菲特的自传作家楼恩斯坦则认为，巴菲特应该吸取索科尔事件的教训，重组董事会。因为目前的伯克希尔董事会大多数都是巴菲特的亲信。他表示，如果索科尔事件有任何启示意义，那就是，作为伯克希尔的一把手，巴菲特需要接受其他公司CEO一样的独立性审查。但是考虑到索科尔事件只是头一回发生的个案，这应该不会影响巴菲特在伯克希尔乃至整个华尔街过去几十年来树立起来的威信和声誉。