真金白银说话 专户投资经理告别旱涝保收
王艳伟 贾华斐
对绝对收益的追求,也导致了专户投资经理在考评和薪酬上与公募基金经理的差别。从总体上看,专户投资经理的薪酬结构更类似于阳光私募——与绩效挂钩。这意味着市场环境和个人能力都是重要的因素。
《第一财经日报》记者从华南多家专户业务开展较好的基金公司了解到,专户和公募基金经理的底薪是没有区别的。但是对于公募基金经理,一般以排名在50%为及格线,越靠前奖金越高,排进前20%就可能拿到600万到800万元,进到前十名甚至可以拿到千万的年薪。
这种情况因各个公司情况不同而略有区别。“有些公司更注重业绩,所以对公募基金的排名要求更高,但这样也有可能导致基金经理铤而走险。”一家更追求稳健的基金公司人士告诉记者,“为了防止一些违规现象,我们的考评可能相对松一些,比如能排进前四分之三就算及格。”
而专户是看绝对收益,公司在提取20%的业绩报酬后,再将其中15个百分点作为对专户投资经理的奖励。如果是在大牛市里,专户规模也比较大,专户经理就能拿到比公募经理高得多的奖金。但是,公募基金经理在牛市、熊市、震荡市三种市场环境里都能旱涝保收,只要相对排名靠前,而专户经理则必须取得绝对收益才能拿到奖金。
如果在2009年的市场上,假设公司有5亿元规模的专户,赚了50%的收益,公司可对2.5亿元的绝对收益提取20%的业绩报酬,即5000万元。这其中的四分之三将给予专户投资团队,也就是高达3750万的奖金,几个团队成员分起来也还是很可观。但如果是在2008年的熊市,专户经理就可能颗粒无收。
从今年的情况来看,专户基金经理的薪酬状况并不乐观。众所周知,公募基金经理比较的是超额收益,而专户经理追求的是绝对收益。“超额收益相对简单,股市下跌的情况下,只要保持较低的仓位都有可能跑赢大盘,跑赢同行。但想要获取绝对收益就没那么容易了。”上述基金公司人士表示,从他们公司的情况看,今年专户经理的收入明显低于公募基金经理。
数据显示,今年以来偏股型基金排名的前10%中,多只基金收益率都是负值,这些公募的基金经理依旧可以取得奖金收入,但保持同样收益率的专户经理,则必须卧薪尝胆了。
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hanfn
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