“少帅”杨一夫

2007年，杨一夫在荷兰获得金融学硕士学位后刚回国，此时的他进入一家金融机构或投行工作成为了顺理成章的事。但用他的话来说，如果做了这样的选择，仿佛能一眼把自己几十年的发展路径望到头，“每天穿着西装”做着重复的工作。这都让他“很难忍受”，于是，他果断同好友张适时、李欣贺开始了创业之路。最初，杨一夫的选择并不被亲友看好，但仅仅四年之后，人人贷就成为了累计成交额突破60亿元，在国内排名靠前的P2P公司。

凤凰财经：我在开始跟你聊天的时候我数了一下，可能你是我们《总裁在线》这个栏目所有企业家中最年轻的一个。所以在创业这件事上来说，我们上一期节目也采访了一位嘉宾，她说不要忽悠年轻人去创业，其实绝大多数的人，99.9%的人都是适合打工的，你同意这个说法吗？

不要打击年青人的创业梦想万一实现了呢

杨一夫：一定程度上同意，我首先同意说不是多数人适合创业，但是呢，人总有去为自己梦想努力的权利，你即使失败了，即使你不那么适合创业，你也不是百分之百失败，你万一实现了呢。

凤凰财经：你的答案是什么，你觉得什么样的人适合创业，你的标准？

杨一夫：就是耐得住寂寞，能承担后果的吧，就是说你失败了，不会让你，或者说你很长时间不成功，不会让你心态扭曲，不管失败或者成功，你都能够有一个良好的心态，这个是创业的一个最基本的要求。

创业基本要求：能耐寂寞不会心态扭曲

凤凰财经：确实有这样的很长时间不成功心理就扭曲的人吗，这个事在创业当中非常普遍吗？

杨一夫：因为我见过一些，一直创业一直也没成功，但是这种成功压力很大，可能要不就死坚持，要不就没坚持，这都是心态扭曲所造成的，我必须要快速成功，再不成功我已经35了，已经40了，人家创业的都已经怎么怎么样了，可能身边都已经有朋友怎么怎么样了，我要赶紧去追，赶紧找下一个机会，但是他不知道他这个机会再往前，再坚持半年有可能就不一样了。还有人就是说一件事情明明已经不行了，然后就是根本走不通的一条路，但是死抗着死抗着，一直做好几年，这个对自己对自己团队都是不负责任的事情。

凤凰财经：所以如果给跟你同龄的人也想去创业的人一些建议的话，你会给他们说什么？

创业时想法不重要重要的是执行力和团队

杨一夫：我会说，就是想清楚自己是不是适合创业，自己适合创业，不要太纠结于想法，就是你的想法一旦落实到这个市场当中去的话，一定会根据市场的反馈不断去调整自己的想法，所以你最初的想法其实没有那么大的价值，就不要把你的想法看得那么重，拼的是最后谁能干出来，所以执行力和你的团队还是比其他的事情更重要的。再有一个就是说在初期，尽量还是拿一笔天使的钱，因为第一有人投你，说明市场才有可能认可你，根本你压根儿连钱都找不到，我觉得你被市场所接受的可能性也是微乎其微的，这个钱即使是失败了怎么知道失败的，不会怪你，然后你比如说借钱去创业，这个时候你的很多想法你的很多做法是非常扭曲的，而且失败的话对你未来影响也很大，我觉得就这么几个建议吧。

总裁秘笈：创业三部曲：找好团队建立文化不断试错

杨一夫：第一是首先要把绝大部分的精力放在找人上面，特别是在初期，因为初期可能活很多，你自己去干，你就会变成这个公司的天花板，所以总归你要搭起一个很好的队伍来，然后让队伍把这个事情处理好。其次就是有了人之后，要建立文化，让大家有一个足够的参与感，不管是迸发自己的热情，还是做一些创新，这都是一个人做不来的事情，需要整个的团队。再有一个就是发挥一个小公司跟大公司比起来的优势，小公司最大的优势就是你的试错成本低，所以你应该经常快速去试错，成本低的去试错，然后把这个试错结果很好变成你未来发展的一个经验，寻找自己的一个路径，然后不要对于一个方向执迷不悟，这三点能做到，其实成功的几率还是会大很多的。