媒体追问假国税总局47号文件制造者 央视新华社都上当(3)

2011年08月16日 08:26
来源：扬子晚报 作者：徐晓风

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记者解读

“假方案”的两大秘密

与现行年终奖扣税办法相比

对于此前的“假公告”，昨天我省有税务人员研究后发现，其实此次“假公告”里有两处地方，跟目前适用的纳税算法是不一样的：一是年终奖的计算，一是董事费的算法。

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“速算扣除数”打动人心

此前“公布”的假办法，最大的亮点就在于年终奖的计算上。

税务人士介绍说，年终奖纳税方法，目前通常的算法是先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。

而此前所谓的47号文则提供了两种年终奖所得的计税方法，并新增一个适用于全年一次性奖金所得的税率表(含速算扣除数)。

一种方法为，先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定税法规定的适用税率；然后以其商数及适用税率计算出应纳税额后，再乘以12个月，即为全年一次性奖金的应纳税额。

另一种方法是，按照适用于年终奖的税率表，直接计算应纳税额。公式为：应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。

因为第二种方法不具备可比性，按照第一种算法，我们以9月1日实施的新税率为例：比如张某12月份应发工资5000元，缴纳三险一金共计600元，年终奖36000元。按照原来的算法，张某年终奖应缴税=36000×10%-105=3495(元)；可是如果按照所谓47号公文，则为：【(36000÷12)×10%-105】×12=2340(元)，比原来少缴了1155元。

而这个玄机就在于，原来的算法是只减了一次速算扣除数，而所谓的47号文则使了个“小手段”，等于减了12次速算扣除数。

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假办法对“董事费”并不公平

业内人士在仔细研究过所谓的47号公文后，发现其中对纳税人并不都是利好，比如其中的董事费的计算，相较于目前的算法就不是很合理。所谓的47号文中，“个人由于担任董事职务所取得的董事费收入，属于劳务报酬所得性质，按照劳务报酬所得项目征收个人所得税。”但是事实上按照现行的算法，董事费用是区别对待的，分成在公司任职和不任职的，不任职的才算劳务报酬，而任职的则算工资薪金，这两种所得的计算个税方法不一样，一般来说劳务报酬缴纳的税款更高些，所以一概以劳务报酬算似乎有些董事就会吃亏。

徐晓风