不得不说的民富
收入分配是民生之源。我国的基尼系数目前达到0.5,远超0.4的贫富差距警戒线,收入分配制度改革已箭在弦上...[详细][评论]
1如何改变居民劳动收入占比过低的现状?
官方答疑:收入分配改革关键在提高工资
我国居民劳动报酬占GDP比重,05年已经下降到36.7%,22年间下降近20个百分点。[详细]
——张建国,中华全国总工会集体合同部部长
名家建议:综合利用社会的三次分配解决收入分配难题
通过市场实现的收入分配,为第一次分配;通过政府调节实现的,为第二次分配。[详细]
————厉以宁,著名经济学家、北京大学民营经济研究院院长
名家建议:实行补贴政策提高劳动收入占比直接有效
在政策层面,不要直接干预劳动力市场本身的运作,应在市场外进行补贴。[详细]
————李稻葵,知名经济学家
名家建议:政府应该减税以提高劳动报酬的比重
企业初次分配将收入分成了三块:工资、利润与税金。若劳动收入(工资)比重提高,其它两项的比重就得下调,别无他法,不可能三全其美。那么究竟减那一项呢?应该减税收。单看财政收入,1992年的财政收入仅3483亿元,一直到1998年才接近1万亿。之后便一路快马加鞭,近10年财政收入增长了6倍,2002年为2万亿,2006年就接近4万亿,去年则超过了6万亿。看到这些数据我是喜忧参半。[详细]
————王东京,中共中央党校经济学部主任
2如何缩小我国的贫富差距?
名家分析:我国基尼系数已远超贫富差距警戒线
根据社会科学院调查,我国基尼系数应该是接近0.5。超过0.4为警戒状态。[详细]
———陈光金,《社会蓝皮书》副主编、社会学研究所副所长
官方探索:重庆将基尼系数纳入政绩考核
重庆市率先将衡量社会贫富差距的“基尼系数”写入“十二五”规划,作为考核地方政府的重要指标,引起广泛关注。在我国居民收入差距不断扩大情况下,重庆给自己绘出一张降低“基尼系数”的路线图。[详细]
————《甘肃日报》报道
名家谏言:须加大财税杠杆对收入分配的调整力度
虽然我国GDP总量已跃居世界第二位,但正面临着发展越来越不均衡、分配差距越来越大的问题。[详细]
————贺铿,全国人大财经委副主任
名家谏言:应该按家庭征个税
收入分配改革方案核心应该是“不能让富的再富,穷的再穷”。个税从过去的分向征收向综合征收,这样可能才叫改革。综合征收是指以一家人为单位计算征收。[详细]
————杨宜勇,国家发改委社会发展研究所所长
3收入分配改革方案缘何迟迟不出台?
名家分析:收入分配改革方案缘何难产
目前整个社会,包括高中低收入者对于收入分配改革的诉求方向并不一致,到底需要一个什么样的方案,可能还没有达成共识。因为改革主体不只是政府,还包括企业、社会组织、劳动者等。现在改革主体意识比较差,很多人都有“看客”心理,等着“被改革”,或者等着“搭便车”,这是比较让人担忧的事。[详细]
————杨宜勇,国家发改委社会发展研究所所长
名家谏言:将国民收入倍增计划纳入“十二五”规划
当前最首要的,就是在把中国消费率从2008年的48.6%提高到55%至60%确立为未来5年收入分配体制改革的重要目标,并将之作为约束性指标纳入“十二五”规划中。为了实现上述整体目标,中国还应尽快实施国民收入倍增计划,使城乡人均收入在“十二五”翻一番,年均增长不低于15%。[详细]
————迟福林,中国(海南)改革发展研究院院长
坊间传闻:收入分配改革方案有望2011年出台
收入分配改革方案有可能在2011年正式出台,措施包括提高中低收入者工资水平,完善对垄断行业工资总额和工资水平的双重调控政策,加大税收对收入分配的调节力度等。收入分配改革方案肯定会出台。因为中央经济工作会议已经提出了明确要求。在中央经济工作会议和十二五规划确定的有关方针以及将出台的收入分配改革方案的指引下,2011年收入分配改革各方面的工作都会在现有工作基础上积极稳妥地向前推进。[详细]
————《中国经济周刊》报道
4如何让工资集体协商制度发挥实质性作用?
经典案例:家乐福12年不涨工资为何那么横
这家每年都在迅速扩张的超级零售企业,这家来自崇尚“自由、平等、博爱”又高度重视劳动者权益国家的世界500强企业,却一再拒绝企业工会提出的工资集体协商的要求。[详细]
————《劳动报》调查报道
官方回应:启动工资集体协商三年规划
力争到2011年底已建工会企业工资集体协商制度覆盖率达到60%,2013年底达到80%以上。所谓工资集体协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、形式、收入水平进行平等协商,并在协商一致的基础上签订工资协议。这项制度能够有效缓解劳资矛盾,其达成的工资集体合同被称为工会的“牛鼻子”。事实上,我国早在2000年就出台了《工资集体协商试行办法》,但由于企业积极性不高、相关制度建设滞后、人才缺乏等原因,企业尤其是非公企业建立工资集体协商制度的进度相对缓慢。[详细]
————王玉普,全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记
专家分析:工资集体协商制是大势所趋 短期内难言乐观
推进收入分配制度改革之所以应当突出工资集体协商的作用,一方面是因为收入分配制度改革虽然涉及面广,但源头在企业,症结在于劳动者收入过低,因此有必要从企业内部收入分配这个源头抓起;另一方面,相比于推进收入分配制度改革的其他制度设计,开展工资集体协商的举措相对更为具体,而且也有十几年来的实践基础,具备了充当收入分配制度改革“急先锋”的条件。[详细]
————张建国,中华全国总工会集体合同部部长
5全国范围的收入倍增计划还有多远?
部委答疑:争取将收入倍增计划写入收入分配改革方案草案
由国家发改委牵头研究拟订的收入分配改革方案,出台仍未有明确的官方时间表。有迹象表明,有关收入分配改革的一些关键问题,正令决策者有所踯躅。这其中,就包括“收入倍增计划”。“居民收入倍增计划”堪称我国调节国民收入分配改革的重要举措。尤其是,近年来我国居民收入比重不断下降,收入差距进一步扩大。[详细]
————苏海南,人力资源与社会保障部劳动工资研究所所长
多个省份明确将居民收入倍增计划列入当地十二五规划
近日,不断传来多地政府将居民收入倍增计划纳入十二五规划的喜讯,有江苏、湖南、陕西等,这些喜讯显示了这些地区政府在提高居民收入方面的信心和决心。陕西省代省长赵正永在做政府工作报告时,明确提出,实施城乡居民收入倍增计划,使城镇居民可支配收入达到或超过全国平均水平,农民人均纯收入缩小与全国平均水平的差距。[详细]
————多地媒体综合报道
专家质疑:地方收入倍增计划非实际增长
安徽、贵州、黑龙江、福建、重庆等多个省市的“十二五”规划建议中都提出要实现居民收入增长与经济发展同步,力争到2015年城乡居民收入比2010年翻一番。不过,记者从相应的研究机构和统计部门了解到,地方提出的收入倍增目标,并没有考虑物价波动,属于名义增长。五年翻番,意味着年均名义增速在15%左右。在一般物价平稳的情况下,才可以有同步增长的说法,如果物价波动比较大,则名义增长和实际增长存在很大的差距。[详细]
————《21世纪经济报道》评论文章
6如何规避中等收入陷阱?
学者分析:中等收入陷阱已经逼近 中国必须加以防范
当进入中等收入水平后,生产推动需要转变为消费推动。否则收入差距过大,影响了消费,会陷入中等收入陷阱。中等收入陷阱已近在眼前,必须防范不可了。[详细]
————曹远征,中银国际首席经济学家
部委答疑:跨越中等收入陷阱需关注三大结构转型
迈过“中等收入陷阱”,中国要积极筹建消费型社会,为进入高收入国家准备条件。一要加快城镇化,提高农村的消费能力;二要加快培养中等收入阶层;三要推动产业结构加快迈向中高端化。[详细]
————马晓河,国家发改委宏观经济研究院副院长
名家谏言:做好期望值管理是避免中等收入陷阱的关键
如果经济发展的基础不牢靠,我们要格外小心,说不定到时候大众的期望值就会对经济的发展造成很大的冲击。[详细]
————薛澜,清华大学公共管理学院院长
名家谏言:不折腾才能避免中等收入陷阱
有人认为要加快进行政治体制改革,把西方的民主引进来。这似乎是进入“中等收入阶段”的一个自然结果。一旦任由这种民主诉求无序膨胀,就会掉进“民主陷阱”之中。[详细]
————胡鞍钢,知名经济学家
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问题1
如何改变居民劳动收入占比过低的现状?
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问题2
如何缩小我国的贫富差距?
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问题3
收入分配改革方案缘何迟迟不出台?
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问题4
如何让工资集体协商制度发挥实质性作用?
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问题5
全国范围的收入倍增计划还有多远?
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问题6
如何规避中等收入陷阱?